مدیریت دانش در زمینه نوآوری باز: چشم‌انداز بخش تکنولوژی برتر

الگوی نوآوری باز پدیده، نوآوری معاصر جدید است. فعالیت‌های نوآوری در بخش فن‌آوری پیشرفته نیازمند سطح وسیعی از مدل‌های مشارکتی، خلاقانه و مدیریت دانش موثر برای شرکت‌ها هستند. نظریه‌های ایجاد دانش درون سازمان مبتنی بر روش‌های سیستماتیک برای ایجاد رویه‌ها و ابزارهایی برای جمع‌آوری دانش هستند. اگرچه پارادایم‌های ارتباطی جدید و محیط‌های کاری مشارکتی به اندازه ابزارهای ممکن برای ایجاد دانش برای فرآیندهای نوآوری منعکس نشده اند. توسعه سریع و موفق شرکت‌های فن‌آوری پیشرفته نیازمند تفکر غیر خطی و راه‌حل‌های نوآورانه مخرب برای بازار است. هدف اصلی این مقاله ارایه چارچوبی کاربردی برای تبادل دانش درون شرکت‌ها با استفاده از ابزارهای نوین یادگیری ارتباطی میان رشته‌ای است.

Open innovation paradigm is new contemporary innovation phenomena. Innovation activities in high tech sector require broad level of collaborative, creative efforts and effective knowledge management models for the companies. Theories of knowledge creation inside organisation are based on systematic ways to create procedures and tools for collecting knowledge. Although new communication paradigms and collaborative working environments are not enough reflected as possible tools for creation of knowledge for innovation processes. Fast and successful development of high technology companies requires non-linear thinking and disruptive creative solutions for the market. Main aim of this article is to propose practical framework for knowledge exchange inside companies, using new interdisciplinary communicative learning tools.